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Animateur QSSE - RSE H/F
Saint-Genis-les-Ollières
CDI temps plein
QHSE
Localisation
Adresse :

Saint-Genis-les-Ollières

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Mission
Au sein du Groupe Emalec, nous avons de grandes ambitions, et nous avons besoin de votre passion et de vos compétences incroyables pour construire un groupe unique qui assurera la réalisation de nos projets exceptionnels

Nous cherchons des talents qui ont envie d'apprendre, de se dépasser et d'accompagner nos clients et nos collaborateurs avec le plus haut niveau d'expertise et de service.
Rattaché(e) au RQSE – RSE, vous intégrez une équipe de 2 personnes avec laquelle vous aurez en charge des missions telles que :
L'animation du système de management de la QSE auprès du Groupe et de ses filiales :
  • Accompagner le siège et ses filiales dans la gestion des problématiques QSE, leur apporter support technique, méthodologique et expertise en respect des dispositions réglementaires, et de la politique d'entreprise
  • Promouvoir la culture QSE en sensibilisant et formant nos collaborateurs et nouveaux arrivants à la démarche
  • Suivre des indicateurs pertinents pour mesurer et contrôler l'efficacité de la politique,
  • Participer aux démarches de certification QSE- RSE
  • Effectuer une veille sur les évolutions des normes et de la réglementation, communiquer et veiller à leur respect et leur bonne application
  • Participer au pilotage du SMI (MASE, ISO 9001 et 14001)

La gestion de la prévention et l'animation de la santé et sécurité au travail au sein de notre siège et de nos filiales :
  • Mettre en oeuvre les démarches santé - sécurité: audits, évaluation des risques professionnels, DUER, contrôles réglementaires, évaluation du risque chimique...
  • Participer aux analyses des évènements SSE et qualité (accidents, sinistres, presqu'accidents, non-conformité, réclamations...)
  • Participer au déploiement des plans d'actions issus des audits et de l'analyse des risques, de leur suivi et de leur efficacité
  • Participer à la rédaction des documents du SMI (causerie, procédures, notes...)
  • Réaliser des visites terrain sur le territoire national

La participation à la démarche RSE du groupe.

Profil
Et dans tout ça, qui êtes-vous ?
De formation Licence QSE minimum, vous avez une forte appétence de l'ensemble des sujets de la qualité, sécurité environnement ?
Vous faîtes preuve d'autonomie, avez le sens de l'organisation, d'analyse et avez une bonne aisance relationnelle ? De nature curieux, dynamique, volontaire et avec une bonne capacité d'apprentissage et d'implication dans les missions, autant d'atouts qui vous permettent d'assurer l'ensemble des missions de ce poste clé au sein de notre groupe ?
Alors n'hésitez plus à rejoindre nos équipes !

Encore des questions ? Discutons-en. Nos recruteurs sont là pour échanger avec vous !

Salaire suivant profil et expériences (+ prime de fin d'année, prime de vacances, participation aux bénéfices, tickets restaurant)
Société

SAMSIC est un des leaders des services aux entreprises qui délivre en Europe un panel de prestations dédiées aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. 100 000 collaborateurs dans plus de 27 pays pour un chiffre d'affaires de 3,45 milliards d'euros. Depuis plus de 30 ans, SAMSIC se charge de vos sites avec toujours la même rigueur et le même sens du détail. De Paris à Londres, de Rome à Berlin, nos équipes d'experts interviennent 7 jours sur 7 pour rendre vos espaces professionnels, fonctionnels et accueillants.


EMALEC est le département multitechnique du groupe SAMSIC. Elle est leader en France dans la maintenance multisites et multitechniques. Créée en 1999, elle est présente dans 15 pays européens et réalise un chiffre d'affaires de 60 millions d'euros grâce au travail et à l'implication de ses 400 collaborateurs. Techniciens et gestionnaire dans l'âme, dont la grande majorité en proximité des sites de nos clients, nous continuons d'innover et d'intégrer de nouvelles techniques.


Rejoignez un univers de travail dynamique et épanouissant, conjuguant l'agilité d'une PME et la force d'un groupe.
Maintenance multitechnique
Dynamisme
Responsabilité
Ecoute
Savoir-faire
Année de création
1999
Collaborateurs
450
Alternants
17
Embauchés en CDI
98%
Embauchés de moins de 25 ans
22%
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CV
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